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行业技术革新奖评选活动以来，该活动越来越引起广大石材企业的重视2008年6月30日，中国石材工业行业技术革新奖评选活动行业技术革新奖评选活动。
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如何做一个受人尊重的人
来源:申州洪雨防水 | 作者:申州洪雨防水 | 发布时间: 2015-06-16 | 1019 次浏览 | 分享到:
公司员工讨论如何做一个受人尊重的人
      2015年6月15日，我公司董事长孙志红先生和员工交流谈论《如何做一个受人尊重的人》，大家都各抒己见，发表了自己对尊重别人的不同见解。
      董事长说：“《如何做一个受人尊重的人》，请大家都上台说下自己的见解”。
     说完后大家都在沉默的思考，在别人都不敢上台发言的时候，我们唯一的一位在场女同事---高瑞云勇敢大方的走上台面对听众，进行了她在申州洪雨防水入职以来的第一次演讲，她是一位勤快、热情开朗、对工作充满激情、阳光上进的女性。她说：“做一个有道德、做一个仪表堂堂、有气质与素质的人、这样的人才值得别人尊重”。
         在受到高瑞云同事的感染下，我们其他同事陆续上台发表了自己的见解：
       卜  肖：他性格内秀、稳重，踏实、可靠、能独当一面。他说：“对自己要求严格，严己宽人才能获得别人的尊重”。
       許秀山：他性格内秀、认真负责、努力上进、任劳任怨、善于发现自己的不足，努力完善自我。他说：“一个懂得尊重别人的人才会得到别人的尊重”。 
       吕尚超：他性格稳重踏实、埋头苦干、认真负责、坚持不懈。他说：“有责任的人才会得到别人的尊重”。
       计峻峰：为人机灵、反应灵敏、手脚麻利、乐于助人。他说：“勇于帮助他人才是最受人尊重的人”。
       薛腾蛟：为人诚实正直、不辞劳苦、性格开朗、适应力强、踏实肯干。他说：“从动作到内心真正尊重别人的人才会受到他人的尊重：。
        计建峰：为人任劳任怨、不怕脏不怕累。他很幽默的说：”大家说的就是我想说的“。
       此次交谈完后每个人都有不同的感受和认知，大家心情都很愉悦。最后董事长孙志红先生说：”每个人都是独一无二的、都有自己的闪光点、我公司尊重爱护每一位员工，尊重是一种高尚的美德，是个人内在修养的外在表现；尊重他人是一个人政治思想修养好的表现，是一种文明的社交方式，是顺利开展工作，建立良好社交关系的基石，尊重别人就是尊重自己!”。